Hilde De Schryver versterkt outsourcingteam in regio Antwerpen en Vlaams-Brabant

Met de komst van Hilde De Schryver als Director Outsourcing zetten we bewust in op ervaring op CFO-niveau om onze werking in de regio verder te versterken. Hilde brengt een brede achtergrond mee uit zowel corporate als familiale omgevingen en zal samen met ons team van consultants bedrijven ondersteunen in een steeds complexer financieel landschap.

Van audit naar CFO

Hilde startte haar carrière bij EY, waar ze elf jaar actief was in audit en transaction services. Daarna groeide ze bij Ansell door tot CFO voor de EMEA-regio, met verantwoordelijkheid voor accounting, controlling, credit & collection en payroll binnen een internationale corporate context.

Later werd ze Group CFO bij Stephex en Van De Velde Packaging, beide familiale ondernemingen. Daar nam ze ook treasury, cashflow en fiscaliteit onder haar hoede en begeleidde ze acquisities, integraties en de verdere uitbouw van finance-organisaties.

“Elke omgeving heeft zijn eigen dynamiek. Net die variatie maakt dat je als CFO leert schakelen tussen strategie en operatie.”

De brug tussen CFO en outsourcing

Voor Hilde was de overstap naar outsourcing een bewuste keuze.

“Ik combineer vandaag het meewerken aan projecten met het uitbouwen van de serviceline in de regio. Die mix van operationeel en strategisch werk geeft veel energie.”

Haar ervaring als CFO vormt daarbij een duidelijke troef.

“Ik weet hoe een finance-afdeling functioneert, waar CFO’s wakker van liggen en waar ze echt nood aan hebben. Daardoor kan ik hun vraag snel inschatten en vertalen naar de juiste ondersteuning.”

Binnen Finvision werken we met een mix van ervaren finance managers, controllers en accountants. Afhankelijk van de noden van onze klanten zetten we deze profielen tijdelijk of structureel in om capaciteit te versterken, specifieke expertise binnen te brengen of een sleutelrol in het team op te nemen.

Hilde speelt ook een actieve rol in het samenstellen van die teams. Daarbij kijken we niet alleen naar technische expertise, maar ook naar senioriteit en de culturele match met de organisatie. Waar relevant zetten we ook high potentials in binnen projecten, onder begeleiding van ervaren consultants.

“Zo combineren we expertise met ontwikkeling.”

Toegang tot expertise en flexibiliteit

Volgens Hilde evolueert outsourcing steeds meer richting toegang tot gespecialiseerde expertise en flexibiliteit.

“Outsourcing betekent vandaag niet louter tijdelijke vervanging, maar ook het structureel versterken van finance-teams met specifieke kennis of extra capaciteit in groeifases.”

Door digitalisering en AI verschuift de focus van routinewerk naar analyse en interpretatie.

“Bedrijven zoeken mensen die meedenken met de business en snel kunnen schakelen.”

Binnen Finvision ondersteunen we onze consultants met brede interne expertise en kunnen ze terugvallen op gespecialiseerde collega’s uit andere servicelines. “Die kennisdeling maakt het verschil.”

Voor de regio Antwerpen en Vlaams-Brabant wil Hilde vooral bouwen aan een sterke, kwalitatieve werking.

“Als we voor CFO’s een betrouwbare sparringpartner kunnen zijn en tegelijk een omgeving creëren waar consultants kunnen groeien, dan zijn we op de goede weg.”